经浙江省政府同意，浙江省政府办公厅发出通知，将今年浙江省劳动保障工作目标任务分解下达各市，全省新增城镇就业人员65万人，实现城镇居民医保制度全覆盖，再次调整提高职工最低工资标准。

　　新增城镇就业人员65万

　　实施积极的就业政策，统筹做好城镇失业人员再就业、高校毕业生就业和农村富余劳动力转移就业工作，促进城乡劳动力充分、平等就业。2008年全省新增城镇就业人员65万人；引导和帮助25万名城镇失业人员实现再就业，其中就业困难人员再就业6万人；新增转移农村劳动力38万人。

　　贯彻落实城乡困难人员就业再就业帮扶政策，实现城镇零就业家庭基数归零、动态归零，农村低保家庭中有劳动能力和就业愿望的人员实现就业达到50％以上。城镇登记失业率控制在4％以内，全省就业局势保持总体稳定。

　　城镇居民医保制度全覆盖

　　全省将大力推进城镇居民基本医疗保险制度建设，年内全省实现全覆盖，将新增城镇居民基本医疗保险参保人数150万人以上，使得参保总人数超过300万人。同时启动实施两年一次的城镇参保居民健康体检。

　　浙江省从去年开始在全国率先开展了城镇居民医疗保障试点，当年全省41个试点统筹地区和已具备条件的市（县）启动试点，其中，杭州、绍兴、湖州被列为国家试点城市。其他统筹地区今年上半年出台政策，7月1日前全面运行，实现城镇居民医保制度全覆盖。

　　提高职工最低工资标准

　　浙江省政府指出，大力推进各类企业与劳动者普遍依法签订劳动合同，切实加强劳动合同和集体合同管理，力争2008年全省职工劳动合同签订率达到95％以上。调整提高职工最低工资标准，探索建立企业职工工资正常增长机制。

　　同时，进一步加大劳动保障监察力度，制止和纠正劳动保障违法行为，切实维护劳动者合法权益，深入开展创建和谐劳动关系企业活动，促进企业和职工共建共享、双赢互利。

　　原载《现代金报》转自中人网（B-01）